【記者蘇峯毅／雲林報導】台塑企業12日在雲林縣麥寮園區舉辦「2026年安全文化績優部門表揚大會」，表揚過去一年在洩漏改善、風險評估控制、消防管理、緊急應變及安全文化推動等面向表現優異的32個部門，透過制度化管理、科技導入與跨單位合作，持續強化企業安全韌性，朝「零職災、零事故」目標邁進。
縣長張麗善出席表揚安全文化績優部門，透過優良案例分享與經驗交流，持續提升整體工安管理能量。（圖／記者蘇峯毅攝）本次表揚大會由南亞公司總經理鄒明仁主持，雲林縣長張麗善等貴賓出席，共同見證台塑企業長期推動安全文化的成果。張麗善表示，安全是產業永續發展的重要基礎，台塑企業不僅重視員工及承攬商的職場安全，也持續與地方政府合作推動災害防救，並逐步導入AI智慧工安，從傳統人工巡檢轉向即時監測、智慧預警與源頭預防，對提升整體工安管理具有重要意義。
南亞公司總經理鄒明仁表揚5安全文化績優部門，透過優良案例分享與經驗交流，持續提升整體工安管理能量。（圖／記者蘇峯毅攝）台塑企業自2012年推動安全文化建立計畫，並舉辦安全文化績優部門表揚活動，今年已邁入第14屆，透過持續表揚優良單位及經驗分享，將安全理念落實到日常作業與員工工作行為。
在製程安全管理方面，台塑企業自2010年全面導入製程安全管理（PSM）14大要項，至今已完成116套管理規章修訂，並建立完整的安全管理組織，共有9,387名管理人員投入安全管理工作，透過制度化、標準化與持續改善，落實風險管理、自主查核及設備完整性管理，逐步建立系統化的安全防護網。
張麗善強調，產業發展、工業安全與環境永續並非彼此衝突，而是可以透過公私協力與科技創新，共同打造安全、永續且具競爭力的產業環境。（圖／記者蘇峯毅攝）台塑企業也持續強化與政府機關的安全夥伴關係。麥寮廠區自2011年起與雲林縣政府合作，每季辦理災害防救聯合演練，截至目前已完成45廠次，藉由模擬各類災害情境，強化企業與地方政府、消防及相關單位間的通報、應變及協調能力。
縣長張麗善出席表揚安全文化績優部門，透過優良案例分享與經驗交流，持續提升整體工安管理能量。（圖／記者蘇峯毅攝）此外，台塑企業自2017年起與勞動部職業安全衛生署建立安全夥伴關係，並透過國際製程安全論壇等交流活動，引進國內外製程安全管理的新技術與新觀念，持續提升石化產業整體安全管理水準。2025年全企業共有75個單位獲得國家級安全、衛生及環保相關獎項，其中麥寮廠區也有7個優良單位及6位優良人員獲雲林縣政府公開表揚，顯示工安管理持續獲得肯定。
縣長張麗善出席表揚安全文化績優部門，透過優良案例分享與經驗交流，持續提升整體工安管理能量。（圖／記者蘇峯毅攝）張麗善表示，台塑企業近年將安全管理思維由傳統「救災」逐步轉向「防災」，積極採用無人清槽、廠外預製配管、無火花工具及水刀施工等替代工法，降低高風險作業及人員暴露於危害環境的機會。企業近三年傷害頻率、傷害嚴重度及綜合傷害指數均低於全國製造業平均值，安全管理績效亦優於同業。
面對數位轉型與人工智慧技術快速發展，台塑企業近年也將AI應用於工業安全管理。企業全面導入「工作安全許可App」，目前每天約有2,600件工作安全許可透過行動裝置完成，高風險作業須透過拍照確認，主管也能即時進行線上查核，提升作業管理效率及安全管控品質。
縣長張麗善出席表揚安全文化績優部門，透過優良案例分享與經驗交流，持續提升整體工安管理能量。（圖／記者蘇峯毅攝）在AI智慧工安應用上，目前已涵蓋防護具辨識、火警預警、防撞預警、人員不安全行為辨識、人員定位及設備異常監測等項目，逐步建立即時監控及智慧預警機制，讓工安管理從事故發生後處理，進一步轉向事前辨識風險、提前介入及源頭預防。
今年獲選的32個安全文化績優部門，也針對各項改善成果進行交流分享，包括塑膠部經理室、南亞環氧樹脂廠、台化芳香烴一廠及塑化基礎油廠等單位，分別分享AI製程風險分析、設備完整性管理、零重大事故管理及緊急應變能力提升等實務經驗，藉由跨廠交流與經驗傳承，將優良安全管理做法推廣至企業各單位。
張麗善同時指出，雲林縣近年積極推動產業多元化及招商引資，除了具備完整產業聚落、大面積產業用地及穩定水資源，也積極布局半導體及高科技產業。矽品已在虎尾、斗六布局，縣府也持續爭取南亞科投資，希望進一步串聯半導體產業鏈。
台塑企業表揚32個安全文化績優部門，透過優良案例分享與經驗交流，持續提升整體工安管理能量。（圖／記者蘇峯毅攝）此外，麥寮港南碼頭工商綜合港區開發持續推進，預計完工營運後，可利用深水港優勢降低企業物流運輸成本，提升產業競爭力。張麗善強調，產業發展、工業安全與環境永續並非彼此衝突，而是可以透過公私協力與科技創新，共同打造安全、永續且具競爭力的產業環境。
台塑企業表示，安全文化並非一次性工作，而是需要持續深化與落實的長期工程。未來將持續結合AI、數位管理、風險預防及全員參與，強化製程安全與職場安全管理，並與政府、員工及合作夥伴共同提升災害預防及應變能力，朝向零災害、零事故的安全職場及企業永續經營目標邁進。
