【且十觀海評論】
 
去年台積電美國亞利桑那廠舉行移機典禮，拜登發表講話時高喊，「工會回來了」。一語成讖，台積電亞利桑那廠真的遇上了美國工會。
 
日前，台積電發佈消息，因熟練裝機人才不足，臺積電美國亞利桑那州廠遭遇挑戰，4奈米制程量產時間，將由2024年底延後至2025年。此說法卻引發亞利桑納州最大工會的不滿，批評這只是台積電想要引進低薪勞工的藉口。
 
美國科技媒體9to5Mac披露，台積電計畫從臺灣選派500名技術工人到亞利桑那工廠，但亞利桑那州的工會已開始請願，他們要求聯邦參議員和眾議員擋下這些臺灣人的簽證。
 
台積電考量美國當地缺乏有經驗的裝機工人，另打算派遣約500名有經驗的臺灣工人赴美協助，此舉動卻引起亞利桑那州最大工會反彈，批評台積電將延後投產的問題歸咎於美國工人，既不准確，又冒犯美國工人。美國工人團體找上國會議員，要求美國政府停止核發工作簽證給臺灣勞工。
 
發起請願的是亞利桑那州貿易469工會，他們要求阻止發放工作簽證。工會表示，為了避免台積電亞利桑那廠的美國工人被外國人搶走工作，想阻止發放500名EB－2的工作簽證。
 
請願書認為，台積電不尊重美國勞工，將利潤置於勞工安全之上，批評台積電故意扭曲亞利桑那州勞動力素質、技能和經驗，而且用外國建築工人取代亞利桑那工人，明顯違背《晶片與科學法案》為美國勞工創造就業機會的初衷。
 
根據規定，從臺灣赴美的臺積電員工，需要EB－2簽證才能合法入境工作。獲得此類簽證的對象須在科學、藝術或商業方面表現具有「卓越能力」。
 
世界晶片產業鏈早已經形成，美國一直據於產業鏈的頂端，賺著最輕鬆的錢、拿著最高的利潤。然而，在「美國第一」的口號下，美國從地緣政治考量出發，要求台積電赴美投資，把高制程掌控在自己手上。
 
然而，美國缺少技術熟練的工人，美國的企業文化與臺積電的聚落要求大不相同，台積電赴美設廠，完全是逆全球化分工而行，台積電創始人張忠謀就呼喊「全球化已死」。現在，台積電遇到困難不僅兩種文化的衝突，更是事關全球化的道路向何方而行的問題。