【記者林獻元台中報導】臺中市議員吳佩芸14日於議會進行專案報告，針對「臺中捷運股份有限公司調增額定資本額評估計畫書」提出質疑，認為市府在撥增資金的同時，應該考慮到人員配置及待遇的合理性，更要保障預算一定比例用於中捷第一線的人事費用，以提高基層員工待遇。

吳佩芸指出，在這份計畫書中提到明年開始中捷將分三年提撥增資基金，2025年6億、2026年7億、2027年7億，總計20億的資本額增資，吳佩芸要求中捷公司應針對該筆資金未來具體規劃方向進行說明。

吳佩芸強調，為了確保中捷副站長暈倒不治的憾事不再發生，市府應針對捷運的人員配置進行全面評估，並保障此筆20億元提撥增資基金的預算能有一定比例用於基層員工。

吳佩芸進一步詢問臺中捷運公司董事長顏邦傑，未來是否將研擬提升基層員工福利，提供更完善的獎金制度、健康檢查、心輔資源、員工培訓等項目？顏邦傑答詢表示，將研擬增加健康檢查項目。

吳佩芸也補充，在中捷面臨收入增長乏力的困境，市府也應積極開拓多元的收入來源，如設置廣告、商業空間利用、線上媒體、商業案源合作等構想，以減少對票務收入的依賴。

吳佩芸認為，中捷應針對人員配置與基層員工資源進行全面性的評估，也請市府於增加多元收入及預計達成效益方面加強督導，確保人力資源能夠在滿足營運需求的同時，吸引優秀人才、減少人員流失，進而提高服務品質。